— Par Jean Samblé —
Dans une société où les inégalités économiques sont flagrantes, les chiffres parlent d’eux-mêmes. L’étude récente d’Oxfam met en lumière une réalité déconcertante : les dirigeants du CAC 40 s’enrichissent de manière vertigineuse, tandis que leurs salariés peinent à voir leurs conditions de vie s’améliorer. En 2022, le fossé entre les revenus des PDG et le salaire moyen dans leurs entreprises atteint des niveaux abyssaux, avec des écarts atteignant jusqu’à 1 453 fois plus.
Ces chiffres ne font que confirmer une tendance alarmante qui s’est accentuée au fil des années. Depuis 2019, les dirigeants du CAC 40 ont vu leurs revenus augmenter de manière exponentielle, tandis que les salariés ont dû se contenter de miettes, avec une augmentation de salaire bien en deçà de celle de leurs supérieurs. En seulement trois ans, cet écart a grimpé de manière vertigineuse, passant de 111 à 130 fois plus.
Cette situation est d’autant plus choquante lorsque l’on réalise que ces rémunérations astronomiques ne sont pas le fruit d’un travail exceptionnel, mais plutôt le résultat d’un système qui privilégie les intérêts des actionnaires au détriment de l’équité salariale et du bien-être des employés.

— Par Johanna Lepeule(*), Lucie Adélaïde(*), Mathilde Pascal(*) —
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Le décès tragique de Frank Tyson, un Afro-Américain de 53 ans, lors d’une interpellation brutale par deux policiers à Canton, Ohio, le 18 avril, résonne comme un écho funeste de l’affaire George Floyd qui a secoué l’Amérique en 2020. Les similitudes entre les deux événements sont frappantes : l’utilisation excessive de la force par les autorités, les derniers mots étouffés de la victime – « Je ne peux pas respirer » – et l’indignation généralisée qui s’ensuit dans la société américaine.
Nous remercions tous ceux qui ont participé au débat sur le manque d’Eau ou robinet, c’est sans complexe que nous, PUMA, avons dans le cadre de notre mission contribué une fois de plus à faire notre population écouter pour comprendre, que le problème ne provient pas du Carême. Merci à tous ceux qui nous accompagnent, qui nous encouragent sans complexe, à poursuivre nos actions. Comme nous l’avons indiqué, la question de l’EAU est une affaire à 100% MARTINIQUAISE.
— Par Jean-Marie Nol —
— Par Jean-Marie Nol, économiste —
Cette conférence avait pour but de dénoncer les attaques récurrentes que subissent le personnel d’ODYSSI depuis près d’un mois.
Le 23 avril, le Premier ministre Gabriel Attal a annoncé vouloir réhumaniser le service public grâce à l’intelligence artificielle, ce qui constitue un tournant sans précédent. Si pour lutter
Déclaration des organisations patriotiques de Martinique, Guadeloupe et Guyane réunies en Martinique le 20 avril 2024
Le collectif J’y suis j’y vote ! en partenariat avec le réseau européen VRAR (Voting Rights for All Residents) célèbrent la 4e édition de la journée internationale du droit de vote pour toutes et tous les résident.es à PARIS.
— Par Jean-Marie Nol, économiste —
— Par Sarha Fauré —
Éco-terroriste, khmers verts, ayatollah de l’écologie… Les qualificatifs se sont multipliés ces dernières années pour condamner toute action des militants écologistes jugée trop radicale. Ce raidissement a atteint 
— Par Sabrina Solar —
L’introduction de l’intelligence artificielle (IA) dans l’administration française pourrait effectivement entraîner un déclassement des compétences pour certains fonctionnaires, en particulier ceux dont les tâches sont automatisées par l’IA. Les conséquences sur l’emploi des 25 millions de personnes travaillant dans la fonction publique et territoriale pourraient être significatives et variées et c’est la raison pour laquelle les Guadeloupéens ne doivent pas avaliser la fusion du département et de la région. Dans ce cas de figure où existerait de nombreux doublons comme à la CTM, la moitié des fonctionnaires territoriaux pourrait être licencié sans autre forme de procédurePourquoi ?
— Par Vadim Kamenka —
— Par Hélène Lemoine —
— Par Jean Samblé —
— Par Jean Samblé —
– Vous arrivez où, Madame ?
Célébration de la liberté et de l’héritage millénaire